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学院召开2022届秋季就业工作总结会暨2022届春季就业工作部署会

2021-12-27

近日,学院领导班子和相关师生召开会议就2022届毕业生秋季阶段就业工作进行总结,就2022年春季就业工作展开了讨论和部署。

学院依托传统的学科优势和就业资源,扎实开展就业推动工作,本学期共举办30场专场招聘会,组织11家单位参加学校大型双选会,提供60余家单位线上招聘信息,提供700余个工作岗位,满足了毕业生多地域、多企业、多岗位的选择需求。学院致力于提供最优质的招聘服务工作,协助企业举办招聘会,对接学生做指导,得到了企业和学生的一致好评,并收到了企业专程发来的致谢锦旗。通过考研动员会、就业推动会、简历指导、就业咨询服务等工作,分专业分类别对毕业生进行全方位针对性指导,秋季就业效果保持了良好势头,实现了预期目标。

同时,为做好明年春季的就业工作,学院部署了寒假期间就业跟踪和咨询。辅导员要动态准确掌握学生的就业变化,做好就业帮扶和追踪工作,准备好考研学生的面试指导和调剂指导;筹备春季招聘工作以及基层就业、自主创业等工作;就业负责人协助做好宣传、动员、帮扶。师生齐心协力,继续发挥学院特色工作优势,为毕业生做好服务指导,共同推进就业工作不断向前。(审稿:张建东)




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